... muncă încheiat direct cu angajatorul olandez; contract de mediere transparent cu Silverhand, conform legii 156 2000, fără comision sau alte taxe; posibilitate de a primi un avans după 40 ore lucrate; un spor de min. 25% pentru orele suplimentare ...
... muncă încheiat direct cu angajatorul olandez; contract de mediere transparent cu Silverhand, conform legii 156 2000, fără comision sau alte taxe; posibilitate de a primi un avans după 40 ore lucrate; un spor de min. 25% pentru orele suplimentare ...
... tuturor taxelor și a costurilor pentru cazare) ; cazarea și echipamentul asigurate de firma angajatoare; contract de muncă încheiat direct cu angajatorul islandez; contract de mediere transparent cu societatea Silverhand, conform legii 156 ...
... tuturor taxelor și a costurilor pentru cazare) ; cazarea și echipamentul asigurate de firma angajatoare; contract de muncă încheiat direct cu angajatorul islandez; contract de mediere transparent cu societatea Silverhand, conform legii 156 ...
... ținere; contract de muncă încheiat direct cu angajatorul german; contract de mediere transparent cu Silverhand, conform legii 156 2000, ... . 25% pentru orele suplimentare; traducerea documentelor în ... avansare pe plan profesional; Atribuțiile postului: ...
... ținere ; contract de muncă încheiat direct cu angajatorul german; contract de mediere transparent cu Silverhand, conform legii 156 2000, ... . 25% pentru orele suplimentare; traducerea documentelor în ... avansare pe plan profesional; Atribuțiile postului: ...
... ; contract de mediere transparent cu Silverhand, conform legii 156 2000, fără comision sau alte taxe; posibilitate de a primi un avans după 40 de ore lucrate; dreptul la pensie și alocație Kinderbeihilfe; un spor de min. 25% pentru ...
... muncă încheiat direct cu angajatorul olandez; contract de mediere transparent cu Silverhand, conform legii 156 2000, fără comision sau alte taxe; posibilitate de a primi un avans după 40 ore lucrate; un spor de min. 25% pentru orele suplimentare ...
... muncă încheiat direct cu angajatorul olandez; contract de mediere transparent cu Silverhand, conform legii 156 2000, fără comision sau alte taxe; posibilitate de a primi un avans după 40 ore lucrate; un spor de min. 25% pentru orele suplimentare ...
... muncă încheiat direct cu angajatorul olandez; contract de mediere transparent cu Silverhand, conform legii 156 2000, fără comision sau alte taxe; posibilitate de a primi un avans după 40 ore lucrate; un spor de min. 25% pentru orele suplimentare ...